Мы созваниваемся и проговариваем, какой кандидат в отдел продаж вам нужен
Я делаю аналитику: как лучше организовать подбор сотрудников? И приступаю к поиску
Согласовываем второй этап собеседования, с выбранными кандидатами
Делаем оффер. Если кандидат устраивается, в , вы оплачиваете половину моего гонорара
Вы получаете резюме собеседованных соискателей, с моими комментариями